元宵节一过，春节假期就算彻底结束了。投入到新一年的工作中，你们企业有什么好的做法和思路来保证安全生产吗？先来看看这几个企业都有什么新动作吧。

　　保康楚烽化工厂

　　节后开展安全管理“三个一”活动

　　2月9日，是春节放完长假上班的第一天。虽然湖北兴发集团保康楚烽化工有限责任公司楚烽化工厂春节期间继续生产没有放假，但该厂考虑职工仍有可能依然沉浸在节日放松的氛围中。为确保时刻紧绷安全生产这根弦，该厂在节后上班的第一天开展了安全管理“三个一”活动。

　　第一个安全生产专题会议。由厂长亲自主持召开了“三大员”（安全员、设备员、工艺员）以上中层管理者会议，会议传达节后收心安全管理工作相关事宜的通知，要求必须严格自身工作纪律与严格执行安全生产规章制度，勤于生产现场巡回检查，及时发现并纠正和消除人的不安全行为与物的不安全状态，同时要求将此次会议精神分车间（部门）层层传达到每一位职工中去。

　　2月15日前，由厂综合办汇同安全环保科进行督办抽查。凡在抽查中，所在车间（部门）职工不知晓会议精神的，扣3分/人次，纳入该单位当月全员安全环保考核兑现，同时对该单位第一、二、三责任人分别予以100元、80元、50元处罚。

　　第一个向安全生产承诺表决心活动。为引起职工在思想上对安全生产的重视，推行了以车间（部门）、班组为单位，组织职工向安全承诺：为了企业，为了家庭，珍惜生命，抵制“三违”，遵章守纪，消除隐患，保障安全”。全天候，共有261人次参加了这一活动。

　　第一个安全环保综合大检查。检查共分3个小组。每个小组带着各自的检查重点，逐一摸底排查。检查结束，汇总归纳包括岗位清洁卫生、物品摆放、劳保穿戴、持证上岗等在内的共计19项问题，当即宣布由安全环保科严格按照“3天以内，3天以外（限期7天）”问题与隐患整改原则执行，即3天以内能够解决的问题，则以纠正预防措施单下达至所在部门与车间；3天以内（限期7天）不能够解决的问题，则以隐患整改通知书下达至所在车间与部门，并在规定限期内由厂安全环保科汇同单位专职安全员逐一验收、销号（未能销号的，必须将采取的临时性有效措施以书面材料上报安全环保科存档备查），未按期完成整改的，则纳入该单位《安全环保内保管理目标月百分制考核》，同时层层追究管理者的安全管理责任。

　　保康楚烽化工厂节后开展安全管理“三个一”活动，同时也拉开了该厂2011年“紧抓安全不放松”的大旗。

　　（舒开义）