有一次，刘老师给一个只有10名学生的“发财”培训班上课。中午课程结束时，刘老师宣布：“给大家一个任务，每人两块钱，你们想法在一个小时内把饭吃好。”

　　10名学员都觉得莫名其妙，走出教室，边走边商量怎么吃这顿饭，最后决定大吃一顿，然后让老师结账。下午上课时，刘老师总结说：“你们没有及格，因为10个人的钱加在一起就是20元钱，炒两个菜没问题，而饭店的馒头1元钱5个，……当然，还有更好的答案。”

　　故事寓意：团队的力量是无穷的，团队完全可以解决许多个人都无法办到的问题。有首歌唱得非常好“团结就是力量”。因此，一支优秀的团队会创造出意想不到的奇迹，所以说没有完美的个人，只有完美的团队。

　　故事启示：一是要树立团队意识。 只要不是一个人单兵作战，就组成了一个团队，哪怕团队只有两个人。团队中的每一个个体都应将自己置身于这个团队中，把团队的目标作为自己的目标，把团队的事情当做自己的事情来干，这就是团队意识。团队中不讲年龄、性别、级别之分，只讲贡献大小，不管谁有好主意、好策略、好办法，都可以提出来，大家共同讨论、研究，只要是对团队有利的事情，大家就不折不扣地执行到底并且不断完善，直至团队目标达成，这才是团队。

　　二是要培养团队精神。团队的所有成员能够做到思想统一、目标一致、步调一致，齐心协力，为了团队的需要勇于付出，甚至牺牲自己的一切，这就是团队精神。团队就是分工不分家，决不允许为了自己小目标的完成，而不惜牺牲团队利益，导致整个团队目标任务无法完成。如：个别营销人员为了完成目标任务或者是为了增加提成收入，绞尽脑汁，采取不正当的手段将产品卖到同事的销售区域内，形成窜货，造成市场混乱，严重的直接导致产品不得不退出市场。这种现象就不是一种协作，可以说是一种捣乱。因此，团队成员都应当培养团队精神，发扬团队精神，只要团队的目标实现了，个人的目标就不会遥远了。

　　三是要追求团队效果。 团队效果就是以较少的投入取得最佳的效果。一个人无论走到哪里，无论从事何种岗位，与其共事或者合作的人就自然与自己组成了一个接受了新任务的团队。大家不仅要按照各自的分工努力拼搏，还要根据团队目标的需要协同作战，本着“花小钱、办大事；不花钱、也办事；该花钱，就花钱”的原则，自动驱除所有不和谐和不公正的现象，发扬相互理解、相互支持、相互帮助的风格，充分发挥团队所有成员的资源和才智优势，齐心协力，共同努力，取长补短、扬长避短，取得以一当十的效果，完成一个又一个更高的目标任务。