山东诸城农商银行党委结合实际，主动探索，创新学习教育载体，丰富活动开展形式，健全学考结合机制，督促全体党员熟知理论知识和党纪党规，稳步开展党的建设。目前，该行设有1个党委、37个党支部、党员419名，2007年率先在潍坊农信系统实现党员关系隶属行党委集中管理模式。

    建立党建知识大课堂。一是党委成员轮流讲党课。每名党委成员选择擅长专业，确定授课主题，收集资料，制成课件，每人每月选择主题对全体党员培训授课。目前，该行已组织举办党委成员讲党课6场次，计划10月底前各党委成员至少进行一次专题授课。二是举办廉政党课专题培训。该行邀请专家学者对习近平总书记重要讲话、党建理论等内容分类解读，帮助党员理解本质、把握内涵。5月中旬，该行邀请诸城市纪委专家讲师给全体党员上了一堂生动的廉政党课，在授课中，专家讲师针对当前党员廉政教育的重点，围绕“克服人性弱点，推进反腐倡廉”这一主题，深入阐释了党员如何提高自身修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，内容深入浅出，实例紧扣实际，论据剖析深刻，对今后开展党员教育工作提供了指导借鉴意见。三是定期开展警示教育。各党支部在严格贯彻落实“三会一课”、组织生活等制度的前提下，定期组织开展党性警示教育，通过观看警示教育专题片、到预防职务犯罪警示教育基地现场学习等方式，给全体党员敲响拒腐防变的警钟。目前，该行已观看《永远在路上》《警钟》等教育专题片6部，组织在岗党员分5批次到检察院预防职务犯罪警示教育基地进行了现场学习教育。

    推行即时党建知识测试。对党建应知应会知识汇编，制成党建知识手册百问百答，在岗党员人手一本，并要求对党建基本知识熟读熟记，党委宣传部在日常督查中随机提问党员相关党建知识，党员即时回答，并将答题情况记录在案，作为年终党员测评的参考依据。为进一步推进“两学一做”学习教育常态化，强化党章党规党纪学习，该行分批次组织全行党员开展德廉和党风党纪知识考试，题型包括单选、多选、判断3种题型，满分100分，80分（含）以上为合格，其中第一次考试不合格的，通报批评；第二次考试不合格的，脱产学习两天；第三次考试不合格的，调整岗位，脱产学习直至考试通过，脱产学习期间只发放基本生活费。目前，该行已组织中层管理人员中的47名党员进行了第一批次的德廉和党风党纪知识考试，合格率达到98%，并计划于10月底前对全行258名在岗员工实现党建知识测试“全覆盖”。

    建立“党员E家”微信群。该行将全体党员纳入微信群，每天不定时推送党建新闻、热点聚焦和学习参考内容，让党员利用碎片化时间随时随地学习理论知识，实现了党建工作与业务发展的有机融合，同时，针对党员多、分布广等实际特点，各类党建制度、工作要求在群内通知，党员思想汇报用微信传递，心得体会在群内公开，党费缴纳、党建疑问、党员讲评等信息通过微信发布，有效破解了党员日常管理难的问题。“党员E家”微信群成为推动党建工作的小助手、传播正能量的小窗口、党员学习教育的“新阵地”，灵动活泼、轻松愉快的交流方式，为全行党建工作注入了新的活力。